社員インタビュー

入社のきっかけを教えてください

新卒で入社して、現在3年目です。会社説明会で「多加良製作所の営業の仕事は、お客様と当社の設計・技術部門との懸け橋となり、１からものづくりをしていく仕事です」という説明が印象に残っていたことと、お客様と一丸となって、日本のものづくりに貢献できるところに魅力を感じました。

製造業や金型業界に対する不安はありませんでしたか？

正直「金型って何だろう？」という状態からのスタートでした。文系出身だったのもあり、金型や半導体などとは縁のない生活を送っていたので、入社後ついていけるのか不安もありました。

しかし、入社後の研修にて１から丁寧に業界や金型について学べましたし、研修後も困ったら先輩方が優しく教えてくださったので、その心配は杞憂でした。

業界に対するイメージは変わりましたか？

金型と聞くと、身近ではないもののようなイメージがありますが、実際には、車やスマートフォン、文房具、雑貨、ICカードなど、身の回りの製品に多加良製作所の金型が使われています。金型業界は、身近な生活を支える大事な業界なんだ、という自負を持って働いています。

現在の業務内容を教えてください

国内営業として、お客様を何社か担当させていただいております。
基本的にはお客様の作りたい製品に合わせて金型を1から製作しますが、
案件によっては、お客様の生産上の課題に対して、当社が培ったノウハウや技術力を活かした解決策を提案することもございます。

教育制度について教えてください

入社して最初の2～3ヶ月間、座学中心の研修があります。「金型とは何か」といった初歩的な内容から、工場の工作機械、設計図面の見方まで、実際に物を見ながら丁寧に教えていただきます。

その後は先輩のサポートとして実務をこなしながら、わからないことがあれば先輩・上司や岩手工場の技術部門の方に確認して、一つ一つ覚えていきます。

2年目からは担当のお客様を持ちますが、まず先輩や上司と一緒に担当し、相談しながら進めていきます。

活躍している人の特徴は？

長期的にコツコツと粘り強く取り組める人だと考えます。

多加良製作所の仕事は長期にわたる案件が多く、案件によっては半年から1年かかることもあります。特に不具合対応やお客様の生産課題解決の案件では、原因を絞り込みながら解決策を模索する進め方となるためです。

働く魅力は何ですか？

2年目から担当を持てるという早期成長の機会と、ワークライフバランスの良さです。

残業を強制するような風潮もなく、休みもとりやすいので、仕事が終わった後は趣味に時間をあてることができ、プライベートの時間も充実しています。

休日はどのように過ごしていますか？

1日は外に出ない日を作って、家で趣味の読書や編み物などをしてのんびり過ごしています。

友人と集まって、お昼を食べながらいっぱい喋るのも良いリフレッシュになっています。

応募検討者へのメッセージをお願いします

2年目から担当を持てる為、責任をもって主体的に仕事ができる環境だと思います。

営業はお客様や社内の方と会話しながら進める潤滑油のような役割ですので、時には板挟みになり大変なこともありますが、先輩や上司の方がすぐにフォローしてくださり、分からないことも優しく教えてくださいます。根気強く、楽しく仕事ができる人とぜひ一緒に働きたいです。